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    意思大概是这样的，蓝风下辖几十个工业园区因为要相继建成投产，用工量激增，为配合省政府解决就业政策，现面相全省招工，其中各大国企煤矿矿务局年龄在四十岁以下熟练技工，如果愿意放弃本厂矿公职，可以优先考虑。

    这条广告虽然看着奇葩，但是也是经过蓝风区政府审核过的，虽然字数不多，但是包含的信息量极大，内里的人或许都猜到了只怕真的青湖刮起的落后国营企业改制的风潮要落地到三晋了。

    一时间，整个三晋各界都被这个消息砸蒙圈了，这是政府要对几大矿务局动手整顿的节奏吗？

    当然了，一开始所有人都是觉得，这就是一个笑话，毕竟先不说那些国企领导不屑一顾，就是国企员工，混日子混惯了，他能躺着舒舒服服什么也不干挣两千，他也不愿意出去累死累活挣三千对吧。

    可是接下来，蓝风工业区各个工业园区，数百上千家企业给出的职位以及用工薪酬，一下子让很多在煤矿谋生活的年轻人坐不住了。

    绝大多数老百姓家里都不富裕，尤其是家里有孩子要面临上学结婚的，开支不是一般的大，现在煤矿行业过了年就遇到了寒冬，很多企业都是突然资金链断流，工资减半，根本不复当年之勇，很多家庭都遇到了用钱荒。

    有些人也是抱着试一试的心态去了蓝风，结果不去还好，毕竟在煤矿呆久了，人废了，思想也呆滞了，但是这一去突然看到了另外的世界，就好像西部落后地区的人去了魔都和前海一样，内心的震撼无以复加。

    现在蓝风的展已经跟三晋甚至于华北地区脱节了，因为他们比照的都是国际大都市的展，已经没有给龙城什么的当回事了，所有的文化建设以及法制都是极为的先进和公开透明，大街上都是熙熙攘攘繁忙工作的人流，哪有多少遛狗闲逛的人，虽然在北方，可是完全跟北方落后的面貌完全不一致，让很多走出矿区的人看到了不一样的三晋，不一样的北方。

    而且在蓝风很多企业的规模尤其的大，毕竟很多都是沿海和外企直接来投资的，论市场稳定性根本不是那些个破落国企能够比拟的，而且工资福利待遇也是高，只要肯辛苦，一年收入是煤矿的两到三倍也是正常。

    所以很快，就有人抱着尝试的心态在蓝风安定了下来，有一就有二，有二就有三，裙带效应就是这样的，慢慢的就形成了一股思潮，随着时间的酵，暗中的人相信，绝对会撬动一个临界点，改变三晋经济转型难的大格局。

    当然了，这是一个温水煮青蛙的过程，三晋的国企可跟青湖不一样，已经根深蒂固，而且既得利益团体极为的庞大盘根错节，三晋省委可不敢跟青湖那边一样名面上给予什么支持的，以后的博弈还在缓慢酵，只不过那就是以后的事情，至少现在蓝风政府默许的这个招工启示，那群矿务局的领导也说不出什么，毕竟煤矿企业经营出现了困难，他们一个劲去找省里面的领导要帮助，现在正好碰上金融危机的这个机会，蓝风替他们排忧解难，解决职工就业，他们还能说什么？
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